Praktyk biznesu, mentorka w programach akceleracyjnych, certyfikowana trener, moderator i konsultant design thinking. Doświadczenie zdobywała prowadząc własne firmy i budując zespoły. Od 15 lat w biznesie, najpierw jako szef sprzedaży w międzynarodowej sieci reklamy, a następnie prowadząc własny dom mediowy Infinity Media, którym zarządzała przez prawie 6 lat. Od 2013 r szkoli i wdraża w firmach Design Thinking i Service design, a także sama z sukcesem stosuje ją w praktyce tworząc m.in. platformę do rozwijania pomysłów na biznes metodą Design Thinking StartinApp com. Szkoli zarówno korporacje, takie jak Orange, Polkomtel czy Link 4, jak również instytucje publiczne, takie jak M. St. Warszawa oraz startupy i dynamicznie rozwijające się firmy sektora IT. Fanka improwizacji teatralnej, podróży w Himalaje i storytellingu.

Posiada kilkunastoletnie doświadczenie w branży HR, które zdobywała pracując w międzynarodowym środowisku w dziale HR Coca Cola HBC. Przeprowadziła szereg dużych globalnych projektów Assessment/Development Center obejmujących identyfikację talentów do programów rozwojowych. Wspierała wdrażanie kluczowych zmian organizacyjnych. Prowadziła szkolenia z zakresu metodologii i umiejętności oceny kompetencji oraz przywództwa, a także warsztaty związane z badaniem satysfakcji pracowników. Absolwentka Psychologii na Uniwersytecie Gdańskim, studiów podyplomowych Akademia Profesjonalnego Coacha w SGH oraz licznych kursów, m.in.: Group Coach Wise Essentials, Facilitation, Team Coaching, Design Thinking Moderator. Fanka myślenia wizualnego, autorka fenomenalnych, rysowanych flipchartów, które wzbogacają nasze warsztaty.

Na co dzień pracuje jako UX Designer dla sektora bankowego, gdzie prowadzi badania, warsztaty i projektuje rozwiązania m.in. w zakresie CRM. Przez wiele lat prowadził warsztaty i współtworzył wrocławski Service Jam. Współtworzy, wraz z Anną Żakowską, aplikację Startinapp służącą do rozwijania swoich pomysłów na biznes metodą Design Thinking. Prowadzi badania, warsztaty i wdrożenia. Ma na swoim koncie wiele przedsięwzięć biznesowych, mnóstwo sukcesów jak i spektakularnych porażek, które dużo go nauczyły. Pasjonat sztuk walki.

Badacz z 20-letnim doświadczeniem w branży. Pracowała w PBS DGA (od badacza po pełnomocnika zarządu) oraz w TNS OBOP. W Grupie Onet S.A. była dyrektorem działu badań i analiz, odpowiadała za wszystkie projekty badawcze i analityczne dotyczące użytkowników oraz wspierające sprzedaż. W MANDS, jako dyrektor zarządzający, odpowiadała za rozwój projektów badawczych z obszaru badań efektywności komunikacji, badań wizerunku i potencjału marki oraz customer journey. Prowadzi projekty badawcze wymagające wiedzy z obszaru psychologii poznawczej, behawioralnej i społecznej – dotyczące marek, efektywności komunikacji marketingowej, satysfakcji i lojalności oraz badania dla obszaru HR (employer branding, kultura organizacyjna, badania pracowników, efektywność rozwoju zawodowego). Jako projektant badań ceni podejście strategiczne oraz testowanie perspektyw wynikających z różnych paradygmatów.